《劳动法》规定对劳动合同生效的表述为()。

《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,用人单位应当按照一定标准支付给劳动者工资报酬,这个标准为：()。

《劳动法》规定,劳动者享受带薪年休假的连续工作时间为().

为了妥善处理劳动争议，保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，维护正常的生产秩序，《劳动法》第80条和81条规定：在用人单位内，可以设立的委员会是（）

根据《劳动法》的规定用人单位在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）

《劳动法》规定，国家实行的标准工作时间为劳动者的每日工作时间不超过（）

《劳动法》规定，国家实行的标准工作时间是劳动者每日工作时间不超过（）。

工人纪某非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事公司领导安排的其他工作，该公司可以与其解除劳动合同，但是公司应当提前以书面形式通知纪某，提前的期限为（）

依据《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同应当提前().

我国企业对违纪职工采取罚款形式处罚只能是1次性的,且处罚的金额1般不超过被处罚职工标准工资的().

下列哪些情况下用人单位应为劳动者缴纳五项社会保险？(）

对于劳动者与未办理营业执照、营业执照被吊销或者营业期限届满仍继续经营的用人单位发生争议的，下列处理办法正确的是？(）

我国现行法定节日包括（）

根据《劳动法》第三条，劳动者应履行的基本义务是（）

劳动者个人的权益有（）等。

《劳动法》第三十三条规定，企业职业一方与企业可以签订集体合同的事项含（）等。

按《劳动法》的规定，对违反劳动纪律的人可采取纪律处分的必备要件是（）。

根据《劳动法》第73条，我国社会保险可划分为（）等。

产假期间工资照发。

多胞胎生育,每多生1个婴儿,增加产假30天。

对职工予以除名的条件,一是职工经常无正当理由旷工,二是经批评教育无效。

劳动者解除劳动合同,应提前15日以书面形式通知用人单位。